Business developer

Terug naar totaaloverzicht

Business developer

  • Den Haag
  • 36 - 36 uur
  • Financieel / Economisch / Inkoop
  • 2-5 jaar, 5-10 jaar
  • Vwo, Hbo, Wo bachelor, Wo master
  • Salarisschaal 11
  • € 3.784 - € 5.350

Sluitingsdatum: 08 december 2022

Externe financiering van het Rijk, Europa en private partijen is van groot belang om onze opgaven te realiseren. Een voorbeeld is de energietransitie. Wij combineren daarom onze financiële middelen met externe financiering en die van kennisinstellingen en bedrijven. In deze rol ga je op zoek naar de juiste “financiële mix” en werk je mee aan de ontwikkeling van nieuwe financieringsconstructies. Ben jij op zoek naar een baan waar je zulke financiële kennis en creativiteit optimaal kunt inzetten?

Dit ga je doen

In deze functie zet jij je in om de grote opgaven waar wij als provincie Zuid-Holland voor staan te realiseren. Denk hierbij aan de energietransitie, verduurzaming van de gebouwde omgeving, mobiliteit en innovaties die daarvoor nodig zijn. Om deze opgaven te realiseren werkt de provincie steeds vaker samen met andere overheden, kennisinstellingen en bedrijven om gezamenlijke initiatieven te realiseren. Waar de financiering van projecten in het verleden voornamelijk zuiver publiek of privaat was, is er nu steeds vaker sprake van een combinatie van private investeerders, publieke fondsen en subsidies. Dit maakt het financieel complexer, maar het biedt ook veel mogelijkheden voor nieuwe vormen van samenwerken tussen het bedrijfsleven en overheden.

Met jouw financiële kennis en expertise kunnen we het bedrijfsleven in Zuid-Holland op een effectieve manier betrekken bij het realiseren van onze opgaven. Wanneer bedrijven willen investeren en er publieke middelen nodig zijn, help jij hen door het analyseren van hun ondernemingsplan en business case en denk je mee over de vorm van financiering. Jij bent de verbindende schakel naar de inhoudelijke provinciale opgaven en publieke financieringskansen. Een rol die creativiteit en doorzettingsvermogen vraagt, want jij werkt met sleutelspelers binnen en buiten de organisatie.

Ook voor onze projectleiders gaat het om nieuwe vormen van samenwerken en financieren van hun opgave. Je hebt daarbij een ondersteunende rol, neemt hen mee in de wereld van private financiering. Jij adviseert hen bij het oplossen van financiële knelpunten van de opgave. Dit doe je in concrete cases en bij de (revolverende) fondsen waarbij de provincie is betrokken.

Dit maakt de functie interessant

  • Je bent een “financiële coach” voor medewerkers en bedrijven, waarbij je ondernemingsplannen analyseert en kritisch kijkt naar de maatschappelijke waarde;
  • Je ondersteunt projectleiders en medewerkers bij het inzichtelijk maken van het “verdienpotentieel” van publieke opgaven;
  • Je werkt mee aan het onderzoeken van nieuwe vormen van financiering voor ondernemers, kennisinstellingen en overheden;
  • Je brengt mensen uit de publieke en private sector bij elkaar en zorgt dat je je kennis vertaalt in heldere analyses en mondelinge en schriftelijke adviezen;
  • Je functioneert als de linking pin tussen de teams CEEF, groeiagenda en het team planning & control;
  • Je hebt inzicht in de financiële geldstromen die voor de provincie beschikbaar komen en vertaalt die naar de relevantie voor onze begroting en jaarrekening.

Dit is jouw profiel

De verschillende opgaven vragen telkens om een andere aanpak en benadering. Daarom ben je goed in project- en procesmatig werken. Je hebt een sterk analytisch vermogen, zodat je snel begrijpt waar en hoe je kan bijdragen aan een case. Hierbij kun je complexe vraagstukken opknippen, prioriteiten benoemen én structureren. Je zet hierbij je sociale vaardigheden en netwerk in.

Verder:

  • beschik je over een universitair werk- en denkniveau in een financiële, economische richting;
  • heb je affiniteit met de analyse van business cases en hoe je daarbinnen verschillende geldstromen (zowel publiek als privaat) kan combineren;
  • heb je minimaal drie jaar ervaring met financiele advisering, met name bij het bepalen van een passende financieringsvorm;
  • heb je een goed gevoel voor onderlinge verhoudingen in een publieke omgeving;
  • vind je het leuk om je kennis te delen en mensen bij financiële vraagstukken te begeleiden;
  • krijg je energie van netwerken in de eigen organisatie en daarbuiten.

Dit bieden we

  • Salarisniveau: Salarisschaal 11
  • Maandsalaris: min. € 3.784 - max. € 5.350
  • Dienstverband: Tijdelijke arbeidsovereenkomst met uitzicht op vast
  • Minimum aantal uur: 36 
  • Maximaal aantal uur: 36

Ook krijg je een Individueel Keuzebudget (IKB) ter waarde van 22,37% bovenop jouw salaris. Dit kun je inzetten voor extra vrije tijd, studie of meer salaris. En niet onbelangrijk, je bouwt een goed pensioen op. We bieden je een persoonlijk ontwikkelbudget van € 5.000,- per 5 jaar aan. Ook kun je gebruik maken van ons interne trainingsaanbod van de PZH Akademie. Zo houd jij de regie op je eigen loopbaan. We werken hybride, deels vanuit huis en deels op het provinciehuis. Zo kun je je werkweek flexibel indelen. Er zijn nog veel meer interessante secundaire arbeidsvoorwaarden. Hier vertellen we je er graag meer over.

Hier ga je werken

Als business developer ben je onderdeel van het team CEEF. Binnen het CEEF wordt specialistische kennis op het verwerven van externe publieke en private kennis gebundeld en ingezet in de provinciale opgaven. Het bestaat uit een tiental collega’s die werkzaam zijn op verschillende afdeling binnen de provincie.

Over de afdeling Financieel Juridische Zaken

De thuisbasis van de business developers van het CEEF is het team Concern Financiën, onderdeel van de afdeling Financieel Juridische Zaken (FJZ). FJZ bestaat uit vijf teams: Business Financiën, Concern Financiën, Financiële Informatievoorziening, Juridische Zaken en AO&IC.

De afdeling heeft zich het afgelopen jaar behoorlijk ontwikkeld in werkwijze en samenstelling. Dit komt door de invoering van projectmatig en integraal te werken. Zo werken we nu volgens opdrachten. Daarnaast zijn we volop bezig met de digitalisering van werkzaamheden en staan we open voor allerlei innovaties.

Deze teams bundelen relevante (specialistische) kennis van verschillende elementen tot één pakket aan informatie en gezamenlijke ondersteuning. Dit gebeurt op het gebied van businesscases/private financiering, nationale financiering, Europese financiering en provinciaal financieel instrumentarium.

Je werkt op regionaal niveau samen met onze partners die een vergelijkbare dienst verlenen, zoals Invest-NL op Rijksniveau en InnovationQuarter op regionaal niveau. Met deze partners stem je af welke vraagstukken en opgaven er zijn en wie de lead neemt om hiermee mee aan de slag te gaan. Zo hebben we gezamenlijk gewerkt aan een project waarbij de grote kraanschepen in de haven van Rotterdamse op groene walstroom over zijn gegaan. Een project dat schone lucht voor tenminste 10.000 Rotterdammers heeft opgeleverd.

Sollicitatieprocedure

Voor inhoudelijke vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Jacqueline van Leeuwen via 06 - 21102880. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Dan kun je met senior recruiter Joey Visser bellen of appen op 06-31015847.

Wij houden tussentijds de reacties in de gaten. Bij een match plannen we direct een kennismakingsgesprek in. Wacht dus niet te lang met reageren, want het zou dus zomaar kunnen dat wij de vacature eerder sluiten.

  • Sollicitatie
  • Ontvangstbevestiging
  • Sollicitatiegesprek(ken)
  • Arbeidsvoorwaardengesprek
  • Aan de slag
“Business controller voor een van de grootste ambities van Zuid-Holland: bereikbaarheid”
Lees het verhaal van Remco

Over de provincie

De provincie Zuid-Holland is niet alleen een mooi stukje Nederland, maar ook een interessante overheidsorganisatie. Als middenbestuur zitten we letterlijk tussen de Rijksoverheid en de gemeenten in. Praktischer dan het Rijk en een grotere scope dan een gemeente. Groot genoeg om echte impact in de regio te maken en klein genoeg voor korte lijnen, een platte organisatie en veel ruimte voor eigen inbreng van medewerkers. Samen met inwoners, medeoverheden, bedrijven, kennisinstellingen en maatschappelijke partners werken we aan oplossingen. Werken bij de provincie betekent dat jij hier een rol in speelt.

Als werkgever hebben wij vertrouwen in onze mensen en hun expertise. We zorgen goed voor je en je krijgt veel ruimte voor eigen inbreng en initiatief. Maar je moet het wel zelf willen regelen en zelf keuzes durven maken. De kaders zijn niet altijd duidelijk. Je moet bij ons een beetje van zwemmen en persoonlijke ontwikkeling houden.