Chief Information Security Officer

Den Haag
32 - 36 uur
Techniek / Data / IT / IPM
Vwo, Hbo, Wo
Salarisschaal 12
€ 4.466 - € 6.323

Twitter Linkedin Facebook Whatsapp Email

Sluitingsdatum: 24 september 2023

Zet jij graag je tanden in uitdagende vraagstukken en weet je hoe je informatieveiligheid kunt waarborgen binnen een organisatie? Kom ons dan helpen bij het versterken van onze positie op het gebied van informatieveiligheid. Wij zijn namelijk op zoek naar een Chief Information Security Officer (CISO) die onze organisatie gaat ondersteunen en adviseren op het gebied van informatiebeveiliging. Klinkt dat als iets voor jou?

Dit ga je doen

Als Chief Information Security Officer ben jij dé adviseur en gesprekspartner op het gebied van informatieveiligheid binnen de provincie Zuid-Holland. Je hebt een brede verantwoordelijkheid en een breed takenpakket. Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren en doorontwikkelen van het information security management system (ISMS), de naleving van de baseline informatiebeveiliging overheid (BIO) en implementatie van de ISO 27001. Je vertegenwoordigt de provincie richting het IPO en interprovinciale overleggen op het thema informatieveiligheid. Je vertaalt daarnaast wet- en regelgeving op het gebied van informatieveiligheid naar beleid, plannen en concrete maatregelen. En je ziet toe op de naleving hiervan. Je bent verantwoordelijk voor het beoordelen van risico's, het (laten) uitvoeren van audits en het coördineren van incident response. Je werkt nauw samen met interne en externe stakeholders en zorgt voor bewustwording en opleiding op het gebied van informatieveiligheid. Samen met een jong team van adviseurs (2,5 fte) werk je aan het continue verbeteren van de informatieveiligheid binnen de organisatie.

Dit maakt de functie interessant

In deze functie speel je een cruciale rol in het waarborgen van de informatieveiligheid binnen de provincie Zuid-Holland;
Je krijgt de kans om een bijdrage te leveren aan belangrijke maatschappelijke opgaven, zoals duurzaamheid, mobiliteit en veiligheid;
Een zelfstandige functie met ruimte voor eigen ideeën en inbreng;
Veel ruimte om jezelf professioneel en inhoudelijk te ontwikkelen;
Er is veel ruimte om innovatieve oplossingen te bedenken en te implementeren.

Dit is jouw profiel

Voor de rol van CISO bij de provincie Zuid-Holland zoeken we een ervaren professional met brede kennis van informatiebeveiliging. Je bent een echte aanpakker en proactieve verbinder. Je benut je kennis van relevante normenkaders voor informatiebeveiliging (bijv. BIO, ISO 27001, IEC 62443) om het ISMS van de provincie verder te laten groeien.

Je gaat voortvarend aan de slag en maakt verbinding tussen andere onderdelen van de organisatie. Je bent sterk analytisch en adviseert in klare taal en begrijpelijke beelden. Je weet goed de balans te houden tussen het bewaken van de grote lijn en het geven van direct toepasbare richtlijnen in verandertrajecten.

Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, ook met bestuurders, en je bent in staat anderen te overtuigen en te adviseren. Bij voorkeur heb je ervaring binnen een publieke organisatie.

Wat neem je verder mee:

Je beschikt over hbo- of wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur met een relevante opleiding op het gebied van informatieveiligheid;
Je hebt minimaal drie jaar werkervaring in een vergelijkbare functie;
Je bent bekend met gangbare methodieken en frameworks op het gebied van informatieveiligheid, zoals ISO 27001.

Dit bieden we

Salarisniveau: Salarisschaal 12
Maandsalaris exclusief IKB: min. € 4.466 - max. € 6.323
Jaarsalaris inclusief IKB: min. € 65.590 - max. € 92.853
Dienstverband: Tijdelijke arbeidsovereenkomst met uitzicht op vast
Minimum aantal uur: 32
Maximaal aantal uur: 36

Het Individueel Keuzebudget (IKB) ter waarde van 22,37% krijg je bovenop jouw salaris. Dit kun je inzetten voor extra vrije tijd, studie of meer salaris. En niet onbelangrijk, je bouwt een goed pensioen op. We bieden je een persoonlijk ontwikkelbudget van € 5.000,- per 5 jaar aan. Ook kun je gebruik maken van ons interne trainingsaanbod van de PZH Akademie. Zo houd jij de regie op je eigen loopbaan. We werken hybride, deels vanuit huis en deels op het provinciehuis. Zo kun je je werkweek flexibel indelen. Er zijn nog veel meer interessante secundaire arbeidsvoorwaarden. Hier vertellen we je er graag meer over.

Hier ga je werken

De provincie Zuid-Holland is niet alleen een mooi stukje Nederland, maar ook een interessante overheidsorganisatie. Als middenbestuur zitten we letterlijk tussen de Rijksoverheid en de gemeenten in. Praktischer dan het Rijk en een grotere scope dan een gemeente. Groot genoeg om echte impact in de regio te maken en klein genoeg voor korte lijnen, een platte organisatie en veel ruimte voor eigen inbreng van medewerkers. Samen met inwoners, medeoverheden, bedrijven, kennisinstellingen en maatschappelijke partners werken we aan oplossingen. Werken bij de provincie betekent dat jij hier een rol in speelt. Als werkgever hebben wij vertrouwen in onze mensen en hun expertise. We zorgen goed voor je en je krijgt veel ruimte voor eigen inbreng en initiatief. Maar je moet het wel zelf willen regelen en zelf keuzes durven maken. De kaders zijn niet altijd duidelijk. Je moet bij ons een beetje van zwemmen en persoonlijke ontwikkeling houden.

Over de provincie

Als werkgever hebben wij vertrouwen in onze mensen en hun expertise. We zorgen goed voor je en je krijgt veel ruimte voor eigen inbreng en initiatief. Maar je moet het wel zelf willen regelen en zelf keuzes durven maken. De kaders zijn niet altijd duidelijk. Je moet bij ons een beetje van zwemmen en persoonlijke ontwikkeling houden. Ook hechten we veel waarde aan diversiteit en inclusie. We streven naar een organisatie waarin iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of arbeidsvermogen. Om die reden moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan identificeren met het vacatureprofiel hierboven.

Sollicitatieprocedure

Enthousiast geworden, maar zit je nog met vragen? Aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.

Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kan je contact opnemen met Martin Nijenkamp 06-55449062 of Laurens van Nes 06-51559173

Als je vragen hebt over de sollicitatieprocedure dan kun je terecht bij Ronald Groenewold op 06-29641779.

Bij voldoende geschikte kandidaten kunnen wij de vacature eerder sluiten. Wacht daarom niet te lang en reageer!

Deze vacature staat zowel intern als extern uit. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Als interne kandidaat behoud je je rechtspositie

Sollicitaties of cv’s die door (tussenkomst van) werving – en selectiebureaus worden ingediend, worden niet geaccepteerd. Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld.