Medewerker debiteuren
- Den Haag
- 36 uur
- Financieel
- Mbo
- Salarisschaal 8
- € 3.090 - € 4.338
Dit ga je doen
Als medewerker Debiteuren bij de provincie Zuid-Holland ben jij verantwoordelijk voor alle vorderingen. Je werkt binnen het team Financiële Administratie en bent een belangrijke schakel in het invorderen voor onze organisatie. Je draagt actief bij aan het optimaliseren en verbeteren van financiële processen en werkt samen met collega’s aan diverse opdrachten binnen de provincie Zuid-Holland.
Concreet hou je je bezig met:
- Aanmaken vorderingen;
- Verwerken van betalingen;
- Ondersteuning bij incassotrajecten;
- Ondersteuning bij de jaarrekening;
Kortom, je speelt een essentiële rol in het handhaven van de financiële nauwkeurigheid van de organisatie.
Dit maakt de functie interessant
- Je werkt samen met ervaren professionals;
- Je bent een belangrijke spil in het financiële centrum van de provincie en onderhoudt contacten door de hele organisatie;
- Je hebt een grote mate van vrijheid, daardoor blijft je werk interessant;
- Bij de provincie is persoonlijke groei en ontwikkeling van groot belang; er is dan ook volop ruimte voor zelfontplooiing;
- We werken hybride. Dat geeft veel vrijheid in je werk.
Dit is jouw profiel
Je bent klantgericht, communicatief vaardig en beheerst de Nederlandse taal uitstekend. Je bent verbindingsgericht, hebt oog voor detail en blijft kritisch op routinetaken. Bij problemen raadpleeg je verschillende bronnen en zoek je naar de juiste informatie om tot een oplossing te komen. Je werkt graag zelfstandig en organiseert je werk zo dat resultaten tijdig worden behaald. Samenwerken is voor jou vanzelfsprekend; je springt bij waar het druk is om werkzaamheden met je collega's af te ronden. Je bent flexibel en kunt goed plannen onder tijdsdruk.
Daarnaast neem je het volgende mee:
- Een afgeronde mbo-opleiding in een financiële richting;
- aantoonbare ervaring met debiteurenbeheer;
- goede beheersing van Excel en affiniteit met financiële informatiesystemen;
- een gestructureerde manier van werken;
- een proactieve houding als teamplayer.
Sluit deze vacature niet aan bij wat je zoekt, maar wil je wel bij ons komen werken? Wij hebben nog andere toffe functies openstaan!
Dit bieden we
- Salarisniveau: Salarisschaal 8
- Maandsalaris exclusief IKB: min. € 3.090 - max. € 4.338
- Jaarsalaris inclusief IKB: min. € 45.380 - max. € 63.713
- Een jaarlijkse salarisverhoging van 3% tot aan het einde van je schaal
- Dienstverband: Tijdelijke arbeidsovereenkomst met uitzicht op vast
- Minimum aantal uur: 36
Daarnaast krijg je:
- Een Individueel Keuzebudget (IKB) ter waarde van 22,37% bovenop jouw salaris. Dit kun je onder andere inzetten voor extra vrije tijd, studie of meer salaris;
- De mogelijkheid om thuis je werkplek goed in te richten. Denk aan een bureau, beeldscherm en andere voorzieningen;
- Een persoonlijk budget voor duurzame inzetbaarheid van € 6.000,- per 5 jaar. Ook kun je gebruik maken van ons interne trainingsaanbod van de PZH Akademie;
- De ruimte om je werkweek flexibel in te delen. Samen met je collega’s bepaal je waar je werkt. Deels vanuit huis en deels op het provinciehuis. Dat geeft een goede werk- privébalans;
- Bij ons is een fulltime werkweek 36 uur. Wil je meer werken? Dat kan in overleg, met een maximum van 40 uur. Je bouwt dan wekelijks extra verlof op.
Er zijn nog veel meer interessante secundaire arbeidsvoorwaarden. Hier vertellen we je er graag meer over.
Hier ga je werken
Onze organisatie is volop in ontwikkeling. Zo werken we nu opgavegericht. Dat houdt in dat we niet meer vanuit afdelingen werken, maar per maatschappelijke opgave de juiste mensen in onze organisatie inschakelen om de opgave te realiseren. Het doel hiervan is om zo effectief als mogelijk onze ambities uit het Coalitieakkoord te realiseren. Op deze manier werken we samen aan een krachtig Zuid-Holland. Lees er hier meer over.
De financiële concernadministratie is onderdeel van de opgave bedrijfsvoering. Samen met disciplines als HR, communicatie, I&A en facilitaire Zaken bieden wij professionele ondersteuning aan het bestuur, het management en de medewerkers van de provincie Zuid-Holland.
Je komt te werken in een team van ongeveer 25 gepassioneerde collega's. Wij beheren de debiteuren-, crediteuren- en grootboekadministratie en spelen een cruciale rol bij het opstellen van de jaarrekening. Binnen dit team krijg je de ruimte om je financiële vaardigheden in te zetten en te groeien in een ondersteunende en professionele omgeving.
Over de provincie
De provincie Zuid-Holland is niet alleen een mooi stukje Nederland, maar ook een interessante overheidsorganisatie. Als middenbestuur zitten we letterlijk tussen de Rijksoverheid en de gemeenten in. Praktischer dan het Rijk en een grotere scope dan een gemeente. Groot genoeg om echte impact in de regio te maken en klein genoeg voor korte lijnen, een platte organisatie en veel ruimte voor eigen inbreng van medewerkers. Samen met inwoners, medeoverheden, bedrijven, kennisinstellingen en maatschappelijke partners werken we aan oplossingen. Werken bij de provincie betekent dat jij hier een rol in speelt.
Als werkgever hebben wij vertrouwen in onze mensen en hun expertise. We zorgen goed voor je en je krijgt veel ruimte voor eigen inbreng en initiatief. Maar je moet het wel zelf willen regelen en zelf keuzes durven maken. De kaders zijn niet altijd duidelijk. Je moet bij ons een beetje van zwemmen en persoonlijke ontwikkeling houden. Ook hechten we veel waarde aan diversiteit en inclusie. We streven naar een organisatie waarin iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of arbeidsvermogen. Om die reden moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan identificeren met het vacatureprofiel hierboven.
Sollicitatieprocedure
Enthousiast geworden, maar zit je nog met vragen? Aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kan je contact opnemen met Kaylee Bikker, Regisseur concernadministratie op 06-18811240. Als je vragen hebt over de sollicitatieprocedure dan kun je terecht bij Lucas Almeida, Adviseur Werving & Selectie op 06-42986134.
Sollicitaties of cv’s die door (tussenkomst van) werving – en selectiebureaus worden ingediend, worden niet geaccepteerd. Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld.
Deze vacature staat zowel intern als extern uit. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
Bij voldoende geschikte kandidaten kunnen wij de vacature eerder sluiten. Wacht daarom niet te lang en reageer!
- Sollicitatie
- Ontvangstbevestiging
- Sollicitatiegesprek(ken)
- Arbeidsvoorwaardengesprek
- Aan de slag